“走出去,和科学院的许多前辈交流。”
“也要去工厂走走看看,如果理论和不能和实践相结合。”
“那么你们就无法掌握真正的知识和手艺。”
天光的人才团队,最大的特点是听劝。
既然现在有机会,那他们当然不会客气。
很快就采取了行动!
这效率堪称是快的惊人!
当众人怀揣着真诚和严谨态度,走出来去积极谋划。
真的是很快就赢得了普遍的尊重!
“悄无声息向前,努力的去解决掉挑战。”
“任凭强敌在这过程,会遇到数不清的麻烦。”
“可这些根本没什么关系。”
越来越多人现在,持续不断的袭来,造成了让人有些忌惮的威胁。
“不过这真的没什么了不得。”
压力来的是这样庞大,让人有些忌惮。
可是当这些被外放出去的专业人士,去科学院和工厂等地走了一遭。
学习来了大量新知识,激发了他们的科研灵感以后。
从前许多貌似永远,都不可能被解决掉的难题。
最终都被他们给逐步的搞定。
“好,看样子我们接下来是有思路了。”
越来越多人现在,决定要将这种走出去的精神,当成是学习的一部分。
“从前我们只注重理论,却没有怎么注重实践。”
“看样子这样的求学思路,必须要被改变了。”
众人现在哪里有什么好废话的,待得该展开行动,那肯定要立即的行动。
这可馋坏了不少的国际友人!